Утечка мозгов будет продолжаться: каждый второй (50%) аспирант российских вузов хотел бы переехать и устроиться на хорошую работу за границей. Такие результаты дало исследование, проведенное экспертами Института прикладных экономических исследований (ИПЭИ) РАНХиГС. Среди студентов-магистров и бакалавров хотели бы переехать за границу ради хорошей работы по 43,1%. Наименее мобильная группа студентов — те, которые получают среднее специальное образование (28,2%).
«По мере роста уровня образования увеличивается и готовность молодежи к поиску работы в других странах. Такая тенденция объясняется с одной стороны тем, что повышение уровня образования расширяет профессиональные возможности молодых людей, в том числе дает им надежду на трудоустройство за границей. А с другой стороны, это может свидетельствовать о том, что профессионалы более высокого уровня не всегда могут найти себе достойное (по их мнению) применение в родном регионе»,— отмечают авторы исследования.
Мониторинг механизмов трудоустройства выпускников образовательных организаций разных уровней провел Центр экономики непрерывного образования ИПЭИ РАНХиГС. Основной информационной базой исследования являются социологические данные, собранные в трех регионах России: Ивановской, Свердловской и Новосибирской областях. В анкетировании приняли участие представители работающей молодежи в возрасте от 18 до 30 лет.
Российские студенты и выпускники вузов назвали работодателей мечты. Самыми привлекательными для старта карьеры стали «Яндекс», «Газпром» и консалтинговая компания McKinsey & Company — таковы данные опроса агентства Changellenge.